Об управлении
Санитарно-эпидемиологическая обстановка
Направления деятельности
Для предпринимателей
Государственная служба и кадры
Противодействие коррупции
Документы
Пресс-центр
 
Пресс-релизы
 
Выезжающим за рубеж
Электронное правительство
Дополнительные информационные ресурсы
Пресс-центр

Управление Роспотребнадзора по Липецкой области с учетом региональных климатических особенностей, обусловленных наступлением холодного периода года, обращает внимание на  актуальность проведения санитарно-противоэпидемических (профилактических) мероприятий на рабочих местах  по предотвращению негативного влияния микроклимата.

Несоблюдение требований к параметрам микроклимата на производстве может быть причиной возникновения повышенного уровня заболеваемости с временной утратой трудоспособности, профессионально-обусловленной и профессиональной заболеваемости.

Неблагоприятный охлаждающий микроклимат на рабочих местах способствует развитию острых респираторных и вирусных инфекций, заболеваний периферической нервной, мышечной систем и суставов (радикулиты, невриты, миозиты), ревматоидных заболеваний.

Руководители предприятий, организаций и учреждений вне зависимости от форм собственности и подчиненности в порядке обеспечения производственного контроля обязаны привести рабочие места в соответствие с требованиями к микроклимату.

Гигиенические требования к работе в охлаждающем микроклимате производственных помещений и на открытой местности регламентируются следующими основными нормативно-правовыми документами:

- СанПиН 2.2.4.3359-16 «Санитарно-эпидемиологические требования к физическим факторам на рабочих местах»;

- СанПиН 2.2.3.1384-03 «Гигиенические требования к организации строительного производства и строительных работ»;

- Методические рекомендации МР 2.2.7.2129-06 «Режимы труда и отдыха работающих в холодное время на открытой территории или в неотапливаемых помещениях».

В целях защиты работающих от возможного охлаждения, при температуре воздуха на рабочих местах ниже допустимых величин, время пребывания на рабочих местах (непрерывно или суммарно за рабочую смену) должно быть ограничено величинами, установленными в  приложение 3 к СанПиН 2.2.4.3359-16.

В целях профилактики неблагоприятного воздействия микроклимата должны быть использованы защитные мероприятия (например, системы местного кондиционирования воздуха, воздушное душирование, компенсация неблагоприятного воздействия одного параметра микроклимата изменением другого, спецодежда и другие средства индивидуальной защиты, помещения для отдыха и обогревания, регламентация времени работы, в частности, перерывы в работе, сокращение рабочего дня и др.).

Для сокращения времени неблагоприятного воздействия микроклимата регламентируется рабочее время, в том числе устанавливаются перерывы в работе, оборудуются помещения для обогрева, работники обеспечиваются соответствующей спецодеждой, обладающей теплозащитными свойствами и другими средствами индивидуальной защиты (СИЗ).

Привлечение работников к выполнению трудовых обязанностей в холодное время на открытом воздухе или в неотапливаемых помещениях должно сопровождаться специальными перерывами для обогрева. Продолжительность и количество перерывов зависит не только от температуры воздуха, но и от силы ветра. Температура воздуха в местах обогрева должна поддерживаться на уровне 21-25°C, данные помещения также следует оборудовать устройствами для обогрева кистей и стоп, температура которых должна быть в диапазоне 35-40°C. Перечень отдельных видов работ, а также продолжительность и порядок предоставления специальных перерывов устанавливаются правилами внутреннего распорядка и иными локальными актами работодателя.

Для обеспечения эффективности профилактических мероприятий необходима организация производственного контроля за соблюдением температурного режима, проведение медицинских осмотров и прививок против гриппа.

Управлением Роспотребнадзора при проведении надзорных мероприятий будет усилен контроль в холодный период года за соблюдением требований к параметрам микроклимата на рабочих местах.

 

Версия для печати       Сохранить в DOC